Whenpeopleindevelopingcountriesworryaboutmigration,theyareusuallyconcernedattheprospectoftheirbestandbrightestdeparturetoSiliconValleyortohospitalsanduniversitiesinthedevelopedworld.ThesearethekindofworkersthatcountrieslikeBritain,CanadaAustraliatrytoattractbyusingimmigrationrulesthatprivilegecollegegraduates.　　发展中国家的人们若为移民问题操心，往往是想起硅谷或发达国家的医院和大学去建构自己最巅峰的未来。英国、加拿大和澳大利亚等国给大学毕业生获取的优惠移民政策，就是为了更有这部分人群。　　Lotsofstudieshavefoundthatwell-educatedpeoplefromdevelopingcountriesareparticularlylikelytoemigrate.AbigsurveyofIndianhouseholdsin2004foundthatnearly40%ofemigrantshadmorethanahigh-schooleducation,comparedwitharound3.3%ofallIndiansovertheageof25.The“braindrain”haslongbotheredpolicymakersinpoorcountries.Theyfearthatithurtstheireconomies,deprivingthemofmuch-neededskilledworkerswhocouldhavetaughtattheiruniversities,workedintheirhospitalsandcomeupwithclevernewproductsfortheirfactoriestomake.　　诸多研究指出，发展中国家接受较好教育的人才往往有可能有移民偏向。2004年，曾针对印度家庭展开过一次大型调查，结果找到，近40%有移民偏向的人接受中学以上教育，而25岁以上的印度人只有大约3.3%接受中学以上教育。

“人才流失”问题长期以来仍然让发展中国家的决策者很困惑，他们担忧这种情况不会严重威胁其经济发展，夺走他们短缺的技术人才，而这些人才就让在他们自己的大学任教，在他们自己的医院工作，为他们自己的工厂研发新产品。

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